講義カリキュラム：人的資源管理論
講師：石山恒貴 法政大学・教授
ライブ講義
人的資源管理の概要
今、日本で最も注目されている人的資源管理研究者、石山恒貴先生。
若手、シニア、タレントマネジメント、ワーケーションに至るまで、現代的な課題を何でも理論でズバッと解決するその研究手腕は、まさに今、円熟の境地。
引く手あまたな石山先生に、忙しい時間を縫っていただき、4度のライブ講義を開催頂けることになりました。
石山先生から、人的資源管理の大枠を学ばせていただけるのは法政の大学院とやさビだけ、かな？貴重な講義を見逃さないようにしてください！
日本的雇用と人的資源管理
用というものは、その国・地域の法制度、社会文化、人々の感じ方の影響を多分に受けるものです。
理論として一般化できることもあれば、その国固有の事情を勘案して現実のありように即して考えねばならないこともあります。日本は、たいへん、特殊な条件のもとにある国です。断罪するのでも礼賛するのでもなく、日本の雇用は中立的にみてどのようなものであると言えるのか。その中で、人はどう管理されるべきなのか。
人事の機能
人に関わることはなんでも人事の領域となってしまうため、人事とはこういう役割を果たすものだ！とはなかなかズバッと定義できないものです。
だからこそ、指針として、アカデミアにおいて人事の役割・機能がどうあるべきであると言われているのか。これを学ぶことの意味は小さくありません。
人事を数多の理論から読み解く石山先生の知的刺激に溢れた講義に、ぜひお集まりください！
戦略的人的資源管理とタレントマネジメント
戦略的人的資源管理、Strategic Human Resouece Managementは、人事界隈では昔から呪文のように唱えられてきました。経営戦略の実行を担っていくのは人なのだから、人事は戦略に応じた機動的アクションができなければならない、と。考え方としては正しいが、それではどう実施するのかとなると難しい。この難問に昔から取り組んできた石山先生の講義は、皆さんに開眼の思いを抱かせてくれるはずです！
→Youtubeライブ講義「戦略的人的資源管理とタレントマネジメント」
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